Social return
Social return
Eén van onze pijlers is integriteit. De Klerk wil intrinsiek bijdragen aan een betere wereld en een gezonde maatschappij. Bij de aanname van nieuw personeel, is het wervingsbeleid van De Klerk dan ook afgestemd op een zo groot en divers mogelijke kandidatengroep aan te spreken en te benaderen. De Klerk staat open voor iedereen, discrimineren niemand op basis van leeftijd, geslacht, afkomst, religie, etc. en geloven in gelijkwaardige rechten en plichten. Iedereen moet kunnen aanhaken binnen De Klerk, iedereen hoort erbij en iedereen is van waarde binnen onze organisatie.
Social enterprises
We adverteren dan ook niet alleen via traditionele wijzen zoals gedrukte media, de branchevereniging of via online vacaturewebsites. Naast deze kanalen, benaderen we ook te allen tijde diverse organisaties – zogenaamde social enterprises – waarmee we samenwerken, namelijk Springplank uit Eindhoven, IBN uit Uden, Praktijkschool uit Eindhoven, Refugee Team uit Tilburg, Pantar uit Amsterdam, Ergon uit Eindhoven, Senzer uit Helmond en het UWV. Daardoor hebben we in het verleden ook vanuit die organisaties geschikte kandidaten aangeboden én aangenomen.
Gekeken naar het totale personeelsbestand binnen De Klerk is 8.2% van ons collega’s via social return gestart. Voor ons een levendig bewijs dat ons beleid effectief is, datgene creëert wat we graag willen zien en we de visie hebben dat dit een verdere bron is om nog meer uit te groeien.
PSO Certificering
Wij streven een evenwichtige man-vrouw verhouding na binnen De Klerk. In het algemeen is 55% van ons personeelsbestand vrouw en 45% man. Bij het kantoorpersoneel is de verhouding 70% vrouwen en 30% mannen. Bij het uitlever- en installatieteam is de verhouding 30% vrouw en 70% man, waarvan 33% van dit team van 20 mensen via social return is gestart bij De Klerk. Ons onderhoudsteam bestaat voor 40% uit vrouwen en 60% uit mannen.
Om social return te formaliseren, zijn wij i.s.m. IBN onlangs gestart om ons te certificeren voor PSO. De verwachting is dat we in dit kalenderjaar dit certificaat hebben behaald. Met IBN hebben we reeds een samenwerking en zijn we reeds in het bezit via hen van een Verklaring Social Return.